招聘人数:1 人
到岗时间:不限
婚况要求:不限婚况
在公司总经理领导下开展工作,负责公司工会、文秘、政工、接待、安全保卫、总务、车辆管理等办公室的全面工作。
自觉遵守公司的各项规章制度。认真做好公司职工信访工作。
根据公司工作重点和经理办公会精神,做好各部门之间的协调工作,解决工作中的矛盾和问题,做到互相沟通,提高工作效率。
4.根据董事长提议,负责组织安排公司内部各种会议,做好会议记录,并检查会议决议的贯彻落实情况,并及时向董事长汇报。
5.围绕公司的经营方针,管理目标的实施过程,全面了解掌握公司的工作情况,做好调查研究,为公司领导的正确决策提供依据。
6.负责本单位工作总结,工作计划和其它综合性材料的起草组织工作。
7.负责组织、编审公司管理规章制度,并组织实施。
8.负责来客接待和有关对外关系的协调和处理工作。
9.负责公司公共财产、办公用品的管理工作。
10.负责搞好公司公章的管理工作,不得私自加盖公章。
11.根据用人计划组织招聘工作,负责调入、招聘、招收、辞退、调出员工的审核;负责新员工的业前培训工作;负责员工内部调配的审核。
12.完成好公司领导交办的其他工作任务。
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