岗位职责：
1.协助董事长做好工作日程安排，并及时提醒；
2.及时传达董事长交办给各部门的工作任务，跟踪各项工作进度，并及时汇报；
3.对接董事长分配的项目；
4.协助董事长调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供管理层决策；
5.完成董事长交代的其他事务性工作。
任职要求：
1.知识结构较全面，自学能力强，并能够迅速掌握与公司业务有关知识；
2.有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；
3.有良好的职业素质，能吃苦耐劳，工作积极勤奋，有责任心；
4.英语专业8级或英语实际水平等同8级及以上，熟练听说读写能力；
5.能够熟练使用计算机相关软件和移动应用软件。
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