性别不限，年龄30-50岁，学历要求中专及以上。
经验要求：养老工作经验2年以上 |
其他要求：1.身体健康，品貌端装，表达能力强，精通电脑2.遵纪守法无劣迹记录3.协助院长负责颐养庄园的全面运营管理，包括组建运营管理团队、制定、实施各项管理制度、工作流程4.协助院长负责设计服务模式，参与制定价格体系；5.落实各项经济指标、质量管理指标、安全管理指标；6.负责院内各部门人员业务培训； |
岗位职责：1、在院长的领导下，分管护理部、营销部、综合部、后勤部等工作； 2、全面主持养老院筹建工作，包括市场开发与品牌建设、运营体系建设、队伍建设等方面； 3、协助院长抓好对全体职工的思想政治教育，安排指导业务学习，提高职工的整体素质； 4、协助院长快速组建运营管理团队并进行内部人才梯队建设，提高队伍整体素质和专业技术能力； 6、研究并掌握市场的变化和发展情况，建立价格体系，沟通和维护与外单位的合作关系； 7、协助院长搞好全院工作，完成院长交办的其他各项任务。 |
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