岗位职责:
1、做好学生全程管理，建立校区与学生、家长、教师之间的良好关系起到核心组带、桥梁的作用;
2、负责学员学习过程中的课时、任课老师及上课时间的协调分配和管理.工作;
3、妥善实施学生档案的维护，做好学员课前的学籍登记，督促授课实施情况，督促各科教师根据学生情况做好备课工作和定期上交教学计划;
4、在第一时间对学生家长进行回访，提供必要客服服务，能处理各种突发事件，协调好节假日前后课程的变动和家长、学员的安抚工作,接待学生投诉并及时处理;
5、实施课时消耗、续费实收、退费控制等经营指标的统计，协助教务和财务进行老师课时统计或其他管理活动。
6、续费。
任职要求:
1、本科及以上学历，可接收优秀应届毕业生或者有教育培训机构经历大专生;
2、具有面谈咨询技巧，善于交流，口齿清晰,表达能力强;
3、耐心，应变能力强，热爱教育行业。
4、学习能力强，细心，有考研经历者优先！
薪资待遇:
1、薪资:基本工资 绩效 奖金 年终奖金 五险一金 各项福利，综合薪资4000-9000
2、工作时间：弹性工作制，每周双休，法定节假日正常休息;
3、福利：五险一金，节日津贴，带薪年假，团建聚餐，只要你想的都可以满足你，还有不定时的下午茶，生日礼物，老板人超nice，轻松的办公室氛围，在这里可以不断提升自己。
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