任职资格
1、 学历、专业知识
专科及以上学历，学前教育、师范、舞蹈专业或持有教师资格证者优先考虑；
2、 工作经验
3年以上教育培训机构管理工作经验，同时会带团队，能够准了解市场状态和员工工作状态，有较强的谈判和沟通技巧。
3、岗位职责
（1）统筹负责校区整体经营管理工作，完成公司下达的招生任务，制定招生计划和招生策略；
（2）具体落实招生工作，完成招生目标和招生计划以及新老学员续费和转化；
（3）负责团队管理、专业知识以及销售知识的培训，同时把控校区的教务服务和教学质量；
（4）负责与家长进行沟通，维护家长关系，遇到突发问题是，安抚家长情绪，及时的、合理的、解决家长提出的疑问及投诉；
（5）负责校区的团队建设，做好员工关系，激励员工斗志。
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